Актуальные вопросы молодежной политики обсудили в Правительстве региона в рамках проекта «ГосСтарт.Диалог»

Карьерные перспективы для молодежи на госслужбе, подготовка кадров для сферы информационных технологий, развитие молодежных организаций и другие вопросы обсуждались 26 сентября на открытой встрече заместителя Губернатора Валентины Дудниковой с молодежным активом в рамках проекта «ГосСтарт.Диалог». Проект реализуется на территории региона Правительством Новосибирской области и Молодежным правительством региона совместно федеральным агентством Росмолодежь.

Одной из тем встречи, в которой приняли участие более 200 студентов вузов, представителей Молодежного правительства и Молодежного парламента, Молодежной Избирательной комиссии, Молодой Гвардии, а также студенческих отрядов региона, стали актуальны вопросы подготовки молодых кадров для разных отраслей и сфер деятельности, в том числе, государственной гражданской службы. 

«Такие встречи – это возможность не только для вас узнать и получить более полное представление и сформировать свое личное мнение об образе государственного гражданского служащего, муниципального служащего, но и мне получить от вас, молодых ребят, обратную связь. Если вы хотите оставить след в истории, внести свой вклад в летопись территорий, отрасли, то добро пожаловать на госслужбу. Ни одна кампания так не вкладывается в профессиональное развитие сотрудника, как на государственной и муниципальной службе», – обратилась к ребятам замгубернатора.

Участники спросили спикера о перспективах развития в образовательной программе сферы информационных технологий, об основных проблемах молодежи страны, о значимости молодежных организаций в развитии молодежной политики в регионе, а также задали личные вопросы, например, какие навыки, личные качества привели спикера к успешному карьерному росту. 

«ГосСтарт. Диалог» – одно из ключевых направлений Всероссийской программы сопровождения молодых государственных и муниципальных служащий «ГосСтарт» от Росмолодежи. Цель проекта «ГосСтарт» – сделать госслужбу в России привлекательной для молодых специалистов, дать управленцам госсектора и муниципальным служащим возможность совершенствовать навыки для профессионального развития, создавать устойчивое сообщество молодых людей, готовых брать ответственность и вносить свой вклад в развитие страны. Проект «ГосСтарт» стартовал в 2023 году. Инициатива направлена на профессиональную ориентацию молодых людей в возрасте от 14 до 35 лет.